Începând cu data de 16 aprilie 2016, Inspecţia Muncii pune la dispoziţia angajatorilor o versiune actualizată a portalului pentru transmiterea registrului de evidenţă a salariaţilor în format electronic conform prevederilor HG nr. 1.105 prin care sunt modificate prevederile HG nr. 500/2011.
Multumim colegilor de pe Contabili pe Facebook pentru informare – care ne mai spun si urmatoarele „Faceti o salvare a bazei de date inainte de instalarea noii versiuni”.
UPDATE 04.05.2016 – ATENȚIE – Inspecția Muncii a publicat o versiune nouă a aplicației Revisal (vers. 6.0.5) – CLICK AICI
Pentru a descarca aplicatia – Revisal 6.0.4 (pentru Windows XP / Vista / 7 / 8 / 10) – click aici
Pentru a descarca – Ghid de instalare şi utilizare (format .pdf – Portable Document Format) – click aici
Versiunea actualizată a aplicației Revisal 6.0.4 cuprinde:
– Actualizarea nomenclatorului COR
– Actualizarea nomenclatorului SIRUTA
– Introducerea posibilităţii de a înregistra un salariat apatrid
– Cetăţenia unui salariat se va înregistra la nivel de ţară de apartenenţă
– Un salariat român se va putea înregistra şi cu act de identitate: alt tip de act identitate românesc
– Pentru un salariat, trebuie precizată ţara de domiciliu / reşedinţă
– Radiere salariat
– Radiere contract
– Nomenclator temeiuri de suspendare
– Nomenclator temeiuri de încetare
– Prelungire detaşare
– Corecţie reactivare
– Transfer contracte
– Schimbare loc de muncă
– Schimbare gestiune registru
DETALII SUPLIMENTARE MODIFICARI – CLICK AICI
