AcasăCodul munciiOrdonanța de urgență nr. 8/2018 - privind reglementarea unor măsuri în domeniul...

Ordonanța de urgență nr. 8/2018 – privind reglementarea unor măsuri în domeniul sănătății (concedii medicale)

Multumita colegilor de pe grupul – Contabili pe Facebook – va informam ca, in Monitorul Oficial nr. 190 din 01 martie 2018, a fost publicata Ordonanța de urgență a Guvernului României nr. 8 din 22 Februarie 2018 – privind reglementarea unor măsuri în domeniul sănătății.

Iata si textul acesteia, tot multumita colegilor.

PENTRU A DESCARCA OUG 8/2018 – CLICK AICI

UPDATE – Noul calcul la concedii medicale 2018 – conform noului OUG nr. 8/2018 (pentru modificarea OUG 158/2005) – CLICK AICI

IMPORTANT – CLICK PE CLOPOTELUL ROSU DIN COLTUL ECRANULUI (STANGA JOS) – SI ABONEAZA-TE LA NOTIFICARI. DE CATE ORI PUBLICAM CEVA, AJUNGE MAI REPEDE LA TINE DECAT LA CEI CARE NU SUNT ABONATI.

„CabinetExpert.ro foloseste, dar va si recomanda cu incredere – cel mai bun program de facturare, gestiune si contabilitate primara – Smart Bill

6 COMENTARII

  1. Am si eu o intrebare.Sant angajata cu carte de munca din luna noiembrie,mai exact 13 noiembrie, cu toate contributiile platite la zi.In luna ianuarie am fost internata in spital in regim de urgenta urmat apoi de concediu medical fiind suspecta de o boala autoimuna.Am constatat ca nu mi sa platit de catre angajator concediul medical.Mentionez ca pina la actualul loc de munca nu am mai fost angajata,am stat acasa cu copil minor.Conform acestei noi legi,este obligat angajatorul sa mi plateasca sau nu concediul medical?……va multumesc

LĂSAȚI UN MESAJ

Introduceți aici numele dvs.

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.

- Advertisment -
- Advertisement -
error: Conținutul este protejat !!