Multumita colegilor de pe grupul – Contabili pe Facebook – va informam pe aceasta cale ca, în Monitorul Oficial – Partea I nr. 963 din 14 noiembrie 2018, a fost publicata Ordonanța de urgență a Guvernului României nr. 96/2018 privind prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative.
In esenta, la Art. IV., apar noile modificari la Codul Muncii – pentru introducerea salariului minim diferențiat și pentru reducerea deficitului de forță de muncă.
UPDATE (16.11.2018) – INFO OFICIAL ITM – când intra în vigoare și care sunt modificările legislative aduse de OUG 96/2018 la Codul Muncii și ucenicia la locul de munca – click aici
PENTRU A DESCARCA OUG 96/2018 (INTEGRAL) – CLICK AICI
FOARTE UTIL – Program calcul vechime în munca (calculator vechime) – fișier util având în vedere noile modificări – click aici
IMPORTANT – CLICK PE CLOPOȚELUL ROSU DIN COLTUL ECRANULUI (STÂNGA JOS) – SI ABONEAZĂ-TE LA NOTIFICĂRI. DE CÂTE ORI PUBLICAM CEVA, AJUNGE MAI REPEDE LA TINE DECÂT LA CEI CARE NU SUNT ABONAȚI.
„CabinetExpert.ro foloseste, dar va si recomanda cu incredere – cel mai bun program de facturare, gestiune si contabilitate primara – Smart Bill”
Puteți sa-mi Trimiteți un model de act adițional cu modificarea salarului minim pe ec începând de la 1Decembrie 2018? Mulțumesc !
[…] muncă, organizate în baza Legii nr.279/2005 privind ucenicia la locul de muncă, modificată prin OUG 96/9.11.2018 (publicata […]
[…] a fost adusa de – Ordonanța de urgență a Guvernului României nr. 96/2018 – text integral aici – privind prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte […]
[…] 9 noiembrie Guvernul a aprobat o ordonanță de urgență – OUG 96/2018 – prin care a fost modificat Codul Muncii – Legea nr. 53/2003 (versiune actualizata […]
[…] I nr. 354 din 08 mai 2019, a fost publicata Legea nr. 93 din 06 mai 2019 – pentru aprobarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 96/2018 privind prorogarea unor termene, precum şi pentru modificarea şi completarea unor acte […]