Atentie – acestea sunt pentru conditii normale de munca.
CAS:
– 18,5% – conditii normale de munca, 23,5% – conditii deosebite de munca, 28,5% – conditii speciale de munca (valabil la ce datoreaza un angajator)
– 9.5 % – conditii normale de munca, 9,5% – conditii deosebite de munca, 9,5% – conditii speciale de munca (angajat)
CASS
– 5.2% (angajator)
– 5.5% (angajat)
– 0.85% (angajator)
S:
– 0.5% (angajator)
– 0.5% (angajat)
– 0.25% (angajator)
Accidente si boli prof. – intre 0,15% si 0,85% – cotele aplicate difera in functie de codul CAEN al societatii.
Comision ITM – 0,25%-0,75% (in functie de locul unde se tin cartile de munca – adica la angajator sau la ITM).
