Salariații part time sau cu plata în acord trebuie să depună până azi, 05 OCTOMBRIE 2018, la fiecare angajator, câte o declarație pe propria răspundere că au obținut în SEPTEMBRIE 2018, în total, cel puțin 1.900 de lei brut.
Asta doar dacă obțin venituri în baza mai multor contracte de muncă. Declarațiile sunt folosite de firme pentru a obține scutirea de plata majorată a contribuțiilor la pensii (CAS) și sănătate (CASS) pentru luna SEPTEMBRIE 2018 (declarare in D 112).
Concret, dacă o persoană angajată la mai multe companii, cu normă parțială sau cu plata în acord, câștigă lunar, în total, cel puțin 1.900 de lei brut (echivalentul salariului minim brut actual), aceasta trebuie să depună la fiecare angajator o declarație pe propria răspundere. Declarația se depune doar la angajatorii care îi plătesc cu sume mai mici de 1.900 de lei brut pe lună.
MODELUL OFICIAL AL DECLARATIEI, IL GASITI AICI (EDITABIL SI GRATUIT) – CLICK AICI
IMPORTANT – CLICK PE CLOPOTELUL ROSU DIN COLTUL ECRANULUI (STANGA JOS) – SI ABONEAZA-TE LA NOTIFICARI. DE CATE ORI PUBLICAM CEVA, AJUNGE MAI REPEDE LA TINE DECAT LA CEI CARE NU SUNT ABONATI.
Obligaţia este valabilă începând cu veniturile salariale aferente lunii AUGUST 2017, iar declaraţiile vor fi depuse lunar, până la data de 5 a lunii următoare celei pentru care aceasta este necesară. DECLARATIILE SE PASTREAZA LA DOSARUL DE PERSONAL AL FIECARUI SALARIAT.
Baza legislativa – OMFP 2343/2017
UTIL – Monografie contabila înregistrare diferență CAS și CASS la CIM cu timp parțial (conform OUG 3/2018) și detalii plăți buget (3 OP-uri) – click aici
Sursa (cu multumiri) – Administratia Judeteana a Finantelor Publice Braila
NOU – Dacă cuantum al CAS mai mare decât 10,5% aplicat la 35% din 3131 lei (la ianuarie 2018) – angajatorul depune D 112 rectificativă (conform OUG 8/2018) – click aici
„CabinetExpert.ro foloseste, dar va si recomanda cu incredere – cel mai bun program de facturare, gestiune si contabilitate primara – Smart Bill”
