Ne-am gandit ca poate aveti nevoie de el, avand in vedere si faptul ca nu se mai depune la ITM. Am lucrat putin pe el si suntem de parere ca este OK in forma de mai jos.
Astfel, angajatorul va inregistra in REVISAL contractul de munca, dupa care va merge cu discheta la ITM sau va depune fisierele cu privire la modificari online – practic transmiterea REVISAL va fi singura activitate in relatia cu ITM incepand cu 01.01.2011.
UPDATE 09.06.2011 – MODEL CIM CONFORM CU OMMFPS 1616/2011 (CE MODIFICA MODELUL DE CIM PREVAZUT IN OMMSS nr. 64/2003) – CLICK AICI
UPDATE – Contract Individual de Munca (CIM) – valabil incepand cu data de 01.05.2011 – CLICK AICI
PENTRU MODELUL DE CIM – CLICK AICI
UPDATE – Legea pensiei nu mai este 19/2000 ci 263/2010, asa se trece in CIM, la punctul G – PRECIZARE FACUTA DE VIZITATORI LA COMENTARII (multumiri Mirelei). Deci modificati voi in modelul descarcat.
NU UITATI NICI DE SECTIUNEA NOASTRA DEDICATA PROBLEMATICII SALARIZARII – CLICK AICI
PENTRU A FI LA CURENT CU STIRILE IN DOMENIU – VA PUTETI ABONA LA NEWSLETTER-UL NOSTRU – INTRODUCETI ADRESA DE MAIL IN PARTEA DREAPTA ===>>> SUB CALUPUL DE RECLAME SI APOI CLICK PE “SUBSCRIBE”.
Legea pensiei nu mai este 19/2000 ci 263/2010, asa se trece in CIM, la punctul G,
[…] aditional l-am facut in legatura cu modelul de CIM oferit de noi aici (model oficial ITM) – click aici . PENTRU MODELUL DE ACT ADITIONAL LA CIM – PENTRU CONFORMAREA CU MODIFICARILE CODULUI MUNCII […]
Legea pensiilor in CIM este modificata?
@mirela – mi se pare ca nu. inlocuieste tu 19/2000 cu 263/2010.
are cineva noul model de contract individual de munca valabil de la 1 mai 2011?
@cata – nu a aparut inca un model oficial de la ei.
stiu..am fost azi dimineata la itm bucuresti… dar pe ce model facem angajarile de la 1 mai?
@cata – incercam sa venim noi cu o varianta.
multumesc!
nu a reusit nimeni sa faca rost de noul cm valabil de la 1 mai 2011?
@cata – l-am pus azi
multumesc mult!
as dori sa stiu ce contract de munca trebuie sa-mi fac (sau nu) si care ar fi darile la stat (costurile cele mai mici).In cazul unui srl la care sunt asociat unic
pot sa functionez fara a avea angajati?
mentionez ca eu lucrez
@florin – da. SRL poate functiona fara salariati.
ajutati-ma cu un model de CIM nou.
Multumesc!
@coopintex – https://cabinetexpert.ro/2011-05-04/contract-individual-de-munca-cim-valabil-incepand-cu-data-de-01-05-2011-conform-noilor-modificari.html
Buna ziua, stie cineva daca pentru contractele incheiate inainte de 1 mai , trebuie sa mai fac act aditional in vederea schimbarilor care au avut loc ?de ex pt un contract semnat in iulie 2010 sau martie 2011.
Va multumesc
@simona – noi am facut. gasesti model pe site – https://cabinetexpert.ro/2011-05-02/model-act-aditional-corect-ce-trebuie-facut-la-fiecare-cim-incapand-cu-01-05-2011.html
MULTUMESC MULT….SI ACTUL ADITIONAL TREBUIE SA IL MAI TRIMIT LA ITM ?STIU CA SE TRIMIT CELE IN CARE SE SCHIMBA FUNCTIA SAU SALARIUL, DAR PT SCHIMBARILE ACESTEA ?
@simona – nu se mai depune nimic la ITM de la 01.01.2011.
Buna ziua,
Ma poate ajuta , va rog, cineva, in legatura cu „registrul de evidenta a zilierilor ” ? Cu ce documente trebuie sa merg la ITM inainte de inceperea activitatii ?
@simona – model aici – https://cabinetexpert.ro/2011-04-22/registrul-de-evidenta-a-zilierilor-model-oficial-in-format-word.html – insa vezi ca e form. cu regim special pe care il iei de la ei.
nu reusesc sa il sco modelul 2011 ma puteti ajuta va rog?
Multumesc, astazi am fost la ITM, numai ca mare lucru nu am rezolvat. Nici macar cei de acolo nu au stiut ce sa imi spun, cum se procedeaza, mi-au zis doar ca ma vor anunta cand vor avea registre, pt ca nici ei nu au …
daca un contract de munca se incheie cu alin 55 lit b), trebuie sa inregistrezi la ITM, in aceesi zi solicitarea ?sau in cazul demisiei in cate zile trebuie inregistrat la ITM ?
Multumesc
@simona – nu se mai inreg. nimic la ITM. se face doar in revisal si hartiile necesare.
Imi cer scuze, mereu ma gandesc la revisal dar zic itm.
Cu un model de contract colectiv ma puteti ajuta ?
@simona – cam asta cautam si noi. daca gasesti un model, sa il pui si la noi pe mail. merci anticipat.
ok…am cautat dar nu am gasit mare lucru, si cand am intrebat unul dintre domnii inspectori de la ITM, mi-au zis sa-l iau dupa internet…dar…
@simona – buna asta 🙂
DA E O GLUMA BUNA….SI TRISTA IN ACELASI TIMP….SUNT ANGAJATI DE ANI DE ZILE LA ITM SI HABAR NU AU CE ANUME TREBUIE SA FACI… SAU CUM SA ITI EXPLICE ANUMITE CHESTII…
EU LUCREZ IN DOMENIU DOAR DE VREO 3 LUNI, SI AM MULTE DE INVATAT, SI DE CATE ORI AM INTREBAT LA ITM CEVA AM PLECAT MAI RAU DECAT MA DUSESEM…
@simona – sper sa te mai lamuresti de pe la noi 🙂
DACA UN CONTRACT DE MUNCA INCETEAZA CU 55 B, PE DATA DE 01.06.2011, POT TRIMITE REVISALUL INCLUSIV IN ZIUA RESPECTIVA (PE 1)? PERSOANA CARE A CERUT INCETAREA CONTRACTULUI DE MUNCA A FACUT CEREREA CU DATA DE AZI, 30, LA ACORDUL PARTILOR NU E NEVOIE DE PREAVIZ DACA ASA AU NEGOCIAT NU ?
situatia locurilor vacante la somaj, se duc pe discheta sau printate ?
@simona – printate.
Buna ziua , preavizul minim in cazul concedierii pt functia de conducere este tot de 20 zile , ca si la functia de executie ?
@simona – numarul de zile e in contract.
pai asta este ca vreau sa fac un contract pt director , si nu stiu sigur cate zile se trec..daca cei cu functie de conducere au mai multe zile de preaviz in cazul concedierii.
@simona – da, au mai multe.
Pt functia de manager , pt persoane care sunt asociate la aceeasi societate comerciala , mai am nevoie de toate actele , sau ii pot face doar pe baza permisului de sedere (sunt cetateni straini , cu permis sedere pe 5 ani) ?Pt ei se procedeaza la fel ca si cum ar fi angajat normal cu fisa de post , si regulament intern ?trenuie sa aibe pregatire pt functia de manager ?Scuze pt atatea intrebari , dar v-am spus ca sunt noua in domeniu , si as avea nevoie si de o fisa de post , daca ma puteti ajuta..
Va multumesc mult
@simona – pune intrebarea te rog pe http://finance.groups.yahoo.com/group/contacafe_club/
ma puteti ajuta va rog , cu o fisa de post pt . „tehnician electronica, transporturi , posta si telecomunicatii ” ?
va multumesc
@simona – nu avem momentan asa ceva.
Buna ziua ,
Ma poate ajuta cineva cu un model de contract de munca pt pompieri ?Am inteles ca este putin diferit de restul contractelor de munca..
Multumesc
cum se completeaza un cim nou ptr functia de lucrator comercial
@simona – nu avem un asemenea model.
@simona – ca la orice angajat se completeaza. avem model de CIM conform ordin 1616/2011 pe site – si pe acela il folosesti.
Buna ziua.Ma puteti ajuta va rog cu un model de fisa de post pt. muncitor necalificat?
VA MULTUMESC!
Noul contract de munca poate fi interpretat gresit in cazul in care nu sunt completate toate spatiile libere? sau mai bine zis nu trebuia facut un rezumat exact al contractului si sterse alineatele care nu trebuiesc complectate? ori sa se faca un „-” unde nu se complecteaza?
Buna ziua , se poate angaja o persoana pe postul de secretara , fara ca aceasta sa fi terminat liceul ?Precizez ca varsta este de 21 ani…
@simona – consider ca da, insa pune intrebarea si pe grupul nostru.
@kami – nu avem asa ceva
@petric – ???
care este grupul dvs. pe care as putea adresa aintrebari pe viitor ?
@simona – trebuie sa dai click aici – http://finance.groups.yahoo.com/group/contacafe_club/
buna ziua , imi puteti da si mie va rog , un model de decizie de suspendare a contractului demunca pe o perioada de 2 sapt ?
@simona – nu avem asa ceva, ins aiti recomandam sa pui cererea pe http://finance.groups.yahoo.com/group/contacafe_club/
o persoana care este angajata pe perioada determinata poate fi concediata inainte de a se termina perioada de angajare ? de ex. un cetatean strain angajat pe perioada determinata de un an. Se termina perioada de angajare in luna august anul viitor .
@simona – pune te rog intrebarea pe grupul nostru – http://finance.groups.yahoo.com/group/contacafe_club/
As dori sa stiu daca voi angaja o persoana cu varsta peste 45 de ani sau somera voi beneficia de suventie de la stat timp de un an cu un procent de 70%.Mentionez ca sunt persoana fizica autorizata.Multumesc.
@gigi – cel mai bine este sa mergi la AJOFM-ul din localitatea ta si sa intrebi. detalii ai si aici – https://cabinetexpert.ro/2010-09-08/beneficii-pentru-companii-la-incadrarea-in-munca-a-persoanelor-de-peste-45-de-ani.html
Buna seara!
Puteti sa-mi spuneti daca lucrez la o firma cu punctul de lucru in bucuresti si cu sediul in alt judet, de care ITM apartin? Bucuresti sau judetul unde are firma sediul? Va multumesc anticipat.
@costin – presupun ca da, daca declaratiile se depun la Bucuresti.
unde vad si eu daca asigurarile sunt platite stie cinava