Act adițional CIM – pentru majorare salariu minim angajat, începând cu 01.02.2017 (model)

Cu aceasta ocazie, readucem la cunoştinţă angajatorilor cât şi angajaţilor faptul că, prin H.G. nr.1 din 06 ianuarie 2017, începând cu data de 1 februarie 2017, se modifică salariul minim brut pe ţară garantat în plată la 1.450 lei pe lună .

Astfel, angajatorilor le revine obligaţia:

– emiterii unei decizii colective – model decizie aici
– întocmirii actului adiţional de modificare a salariului la contractul individual de muncă, aplicabil in cazul angajatorilor care au CCM, sau cine doreste prin aceasta metoda – detalii utile aici.

Avand in vedere cele de mai sus, va propunem si un astfel de model de act aditional (deoarece decizia am publicat-o de luna trecuta). Speram sa va fie de folos.

PENTRU A DESCARCA MODELUL ACTULUI ADITIONAL (NECESAR LA MAJORAREA SALARIULUI MINIM LEGAL) – CLICK AICI

UTIL – Netransmiterea în termen (în Revisal) a modificării salariului de bază minim brut pe ţară de la 1.250 lei la 1.450 lei – amenzi – click aici